Leitbild

Wir haben 2013 angefangen und beziehen seitdem unser gesamtes Rohhaar aus Asien.

In den letzten Jahren sind wir zu unseren Lieferanten im Ausland gereist, um mit unseren Fabriken an neuen innovativen Ideen und Designs zu arbeiten (und auch unsere engen Beziehungen zu pflegen). Gerade in dieser Zeit wollten wir auch unsere Bedenken hinsichtlich ethischen Verhaltens in unserer Lieferkette ausräumen und zerstreuen. Dabei konnten wir schnell lernen, dass viele Anbieter in Asien ebenfalls Zwischenhändler sind, die an größere Fabriken berichten, welche die eigentliche Arbeit verrichten. Vertrauen ist extrem wichtig (neben einer guten Verkaufs-/Bestellhistorie), und unsere Top-Fabriken, mit denen wir bis heute seit 2014 zusammenarbeiten, haben uns so sehr vertraut, dass sie uns ihre Hauptfabriken vorgestellt haben, da wir ihnen auch viele Geschäfte, Ideen und Investitionen eingebracht haben. Dies hilft uns, die Kontrolle über den Prozess zu behalten und genau festzulegen, wie unsere spezifischen Lieferketten geführt werden sollen. Während dieser Zeit trafen wir uns auf einer Rundreise mit unseren verschiedenen Lieferanten und erlebten immer saubere und freundliche Umgebungen, wo auch immer unsere Extensions gereinigt/behandelt oder hergestellt wurden.

Wir sind sehr stolz auf unsere Partner in der Kette und die Beziehungen, die wir gepflegt haben, und wir haben bis heute persönlichen Kontakt und stehen oft physisch in Verbindung mit einigen der Mitarbeiter, die gelegentlich für Besuche nach London reisen! Wir glauben, dass es in dieser Branche extrem wichtig ist, sehr enge Beziehungen zu unseren Lieferanten zu pflegen, da dies nicht die Art von Branche ist, in der man Fabriken/Anbieter leichtfertig wechseln kann, da dies die Qualität, das grundlegende Verständnis/die Vereinbarungen und ethische Bedenken gefährdet, zumal der Handel mit Menschenhaar leider immer noch weitgehend unreguliert ist. Früher haben wir eine größere Auswahl an Herkunftsländern angeboten, darunter russisches, philippinisches, mongolisches und kambodschanisches Haar, mussten aber im Laufe der Jahre die Verbindungen zu diesen Lieferanten abbrechen. Obwohl die "Qualität" einiger ihrer Endprodukte perfekt schien, waren wir moralisch nicht bereit, weiterzumachen, sobald wir ihre wahren Praktiken besuchten oder erfuhren (und sogar die Art und Weise, wie sie uns behandelten).

Wie bereits erwähnt, gibt es in unserer Branche wirklich viele Bedenken hinsichtlich CSR und ethischer Fragen, aber wir glauben, dass die Ethik und Werte unserer Marke, wie folgt dargestellt, Gründe sind, warum wir zunehmend und beständig erfolgreich geworden sind:

  • Einkauf und Beschaffung
    • Tierversuche und Chemikalien
      • Keine Tierversuche / Tiere werden geschädigt/verwendet. Unsere Haare sind zu 100 % aus rohen menschlichen Haarsträhnen von einwilligenden Einzelspendern.
      • Unsere Haare werden niemals chemisch verarbeitet oder mit gemischten Fasern, Kunststoffen oder tierischen/fremden Substanzen manipuliert.
    • Beschaffung und Gewinnung
      • In einigen Teilen Asiens gibt es keinen religiösen Aspekt beim Verkauf von Haar. Gründe für Spender, die wir oft sehen, sind zum Beispiel: Tempelspenden/Religion, eine Einnahmequelle, Mode usw. Einige unserer Spender in Asien haben gelernt, wie sie ihr Haar einfach selbst schneiden können, da dies am bequemsten und einfachsten ist. Auf diese Weise können unsere Einkäufer es bei ihrem nächsten geplanten Besuch in der Stadt abholen und kaufen.
      • Einige unserer Haare aus bestimmten Herkunftsregionen, z. B. Indien, stammen aus Tempelhaarspenden; auch hier haben unsere Einkäufer sehr gute Beziehungen zu seriösen Tempeln.
      • Unsere Fabriken haben auch Beziehungen zu einigen Salons, die „heruntergefallenes“ Haar anbieten (Strähnen, die jedem einzelnen Salonkunden beim Haareschneiden gezogen wurden), mit strengen Anforderungen von uns, z. B. Genehmigung sowohl vom Kunden als auch vom Salon für den Wiederverkauf, obwohl die Methode bei uns nicht allzu verbreitet ist.
      • Die Reinigung umfasst Shampoos über Nacht, Einweichen, Pflegebehandlungen und Dampfbehandlungen für Pflege und Styling.
  • Spenden an Wohltätigkeitsorganisationen
    • In den letzten zwei Jahren haben wir Spenden an der Kasse angeboten und verdoppeln jede Spende, was uns geholfen hat, Tausende zu sammeln. Zu unseren früheren und aktuellen Wohltätigkeitsorganisationen gehören:
    • https://hairvirginity.com/pages/charity
      • The Little Princess Trust
      • NHS RELIEF CHARITY
  • Großhandel / weitere Lieferketten
    • Wir bieten Kunden auf der ganzen Welt Großhandel an, wodurch wir unseren Teil dazu beitragen können, die gleichen ethischen Werte anzubieten
  • Beziehungen
    • Wir halten engen Kontakt zu unseren Partnerfabriken im Ausland und haben den Luxus einer sehr engen Beziehung zu einer Dame, die ich persönlich vor ein paar Jahren in Vietnam getroffen habe und die jetzt dauerhaft nach London gezogen ist (und derzeit meine Nageltechnikerin hier in London ist), die für unsere Lieferkette bürgen kann, da sie alle paar Jahre, wenn sie zurückkehrt, ihr Haar an unsere Fabriken spendet!
  • Zustimmung und fairer Handel
    • Unsere Haarverlängerungen stammen niemals von Kindern unter 18 Jahren, selbst wenn sie die „Zustimmung“ ihrer Eltern haben
    • Unterschriften werden eingeholt und freiwillig zwischen Spendern und unseren Fabrikmitarbeitern geleistet, die ein Team von Einkäufern haben, das etwaige Sprachbarrieren überwindet. Ihre Kontakte werden aus solchen Gründen immer bei ihnen gespeichert, zusammen mit der Vertraulichkeit, aber es hilft, zukünftigen persönlichen Kontakt sicherzustellen
    • Wir überprüfen ständig, wie viel wir bezahlen, und Spender von Männern UND Frauen erhalten einen wirklich fairen Preis (fast bis zum Zehnfachen des Durchschnittsbetrags), um ihr Haar an uns zu verkaufen, ohne Verpflichtung oder Druck.
    • Alle Haarpartien werden pro Einzelspender gebündelt und entsprechend in unseren Fabriken gelagert, wobei markierte Codes bis zur Quelle zurückverfolgt werden können.
  • Arbeitsbedingungen
    • Unser Team in Asien arbeitet von 8 bis 16 Uhr, was uns hier in Großbritannien Zeit gibt, täglich Bestellungen aufzugeben (aufgrund von Zeitzonenunterschieden, aber wir haben auch Zeitfenster für Live-Kommunikation und halten immer noch die Fabrikzeiten für Abholungen und Annahmeschlüsse ein.
    • Unser sehr kleines Team hier in Großbritannien hat auch eine gute Arbeitsbeziehung und ein gutes Umfeld.
  • Umwelt/ Transport
    • Wir nutzen eine Kombination aus Land-, Luft- und Seeverkehr und versuchen unser Möglichstes, sicherzustellen, dass wir so effizient wie möglich arbeiten. Wo wir können, bestellen wir in großen Mengen, um Umweltauswirkungen zu sparen, und organisieren hin und wieder Abholungen durch Käufer – selbst wenn dies bedeutet, dass einige Artikel aus dem Inventar genommen werden müssen, damit unsere Kunden nur „vorbestellen“ können, bis wir wieder aufstocken können.